Consulenza del Lavoro

Consulelenti del Lavoro GESTIONE DEL PERSONALE


LAVORO:

  • Genesi, definizione, evoluzione di un rapporto di lavoro: gestione di tutti gli aspetti contabili, economici, giuridici, assicurativi, previdenziali e sociali che esso comporta;
  • Assistenza e rappresentanza dell'azienda nelle vertenze extragiudiziale (conciliazione e arbitrati) derivanti dai rapporti di lavoro dipendente e autonomo;
  • Assistenza e rappresentanza in sede di contenzioso con gli Istituti Previdenziali, Assicurativi e Ispettivi del Lavoro;
  • Selezione e ricerca del personale;
  • Formazione del Personale;
  • Consulenza tecnica d'ufficio e di parte;
  • Sicurezza ed igiene sul lavoro;
  • Tecniche di analisi dei costi d'impresa per la definizione del prodotto/servizio;
  • Consulenza e assistenza nelle relazioni e nei rapporti aziendali (contratti, convenzioni ecc.) di carattere obbligatorio, tipico ed atipico.

Indice


FISCALE / AZIENDALE:

  • Analisi costituzione e piani produttivi;
  • Assistenza fiscale e tributaria;
  • Tenuta delle scritture contabili;
  • Controllo di gestione e analisi dei costi;
  • Assistenza in sede di contenzioso tributario presso le commissioni e gli uffici dell'Amministrazione Finanziaria;

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CONSULENZE DIVERSE:

  • Pratiche di finanziamento agevolato;
  • Gestione finanziamenti FSE;
  • Consulenza informatica di organizzazione aziendale;
  • Altra consulenza;
  • Lavoro para subordinato;
  • Lavoro autonomo.

SETTORI DI INTERVENTO:

  • Industria;
  • Artigianato;
  • Commercio e Servizi;
  • Turismo;
  • Edilizia;
  • Cooperative;
  • Lavoro in agricoltura;
  • Lavoro domestico;
  • Lavoro a domicilio;
  • Dirigenti d'azienda;
  • Lavoratori stranieri.